技能大赛是促进开门办学、校企合作和教学改革的重要途径，是检验职业教育教改成果、教育质量和办学水平的重要手段，更是建设国家骨干高职院校、打造学院品牌和特色的内在要求。滨州职业学院力求推动技能大赛由阶段性工作向常态性工作转变，由少数师生参与向全体师生参与转变。为此，学院成立了技能大赛工作领导小组，制定出台了《关于进一步推进技能大赛的意见》，确立了“国赛有名次、省赛争第一、市赛夺全能、院赛常态化”的工作思路，建立了国家、省、市、院四级大赛体系，构建起了大赛定期举办机制、全员参与机制和行业企业参与机制。建立日常训练机制，面向所有开设专业举办院级大赛，将每年的3月份命名为学院“技能竞赛月”；开展专业教师技能大赛；把技能大赛作为深化校企合作的契机和突破口，积极邀请行业企业共同组织参与技能大赛，为参赛选手提供集训平台，引入行业企业技术人员参与技能大赛命题、指导及评判等工作，引进企业新设备、新技术、新工艺、新方法支持服务技能大赛。